Hej och tack för att du vänder dig till oss på Fråga Juristen! Nedan följer en redogörelse för vad som gäller i din situation.

För den aktuella frågan är det socialförsäkringsbalken som är tillämplig.

Närståendepenning

Enligt 47 kap 3 § SFB har en försäkrad person som vårdar en närstående som är svårt sjuk, rätt till närståendepenning för den tid då han eller hon avstår från förvärvsarbete i samband med vården. För detta krävs det att den sjuke personen är försäkrad, att vården ges i Sverige och att den sjuke har gett sitt samtycke till vården. Att vårda en närstående behöver inte innebära ren sjukhusvård, utan även att man ger stöd eller uträtta ärenden t.ex. Vad gäller kravet på att personen ska vara svårt sjuk ska det innebära att personens hälsotillstånd är så nedsatt att det finns ett påtagligt hot mot dennes liv.

Ersättningen kan lämnas för högst 100 dagar och kan ges för hel eller delar av en arbetsdag. Man måste söka ersättningen inom 3 månader från den dag ersättningen avser, annars går rätten förlorad. I vissa fall kan ersättning ges även om det har gått längre tid än så, om det finns särskilda skäl för det. 47 kap 7-8 §§.

Man ansöker om ersättning hos Försäkringskassan. I ansökan ska det finnas ett samtycke från personen som är sjuk samt ett läkarutlåtande.

Din situation

Du kan ha rätt till ersättning då du följer med din pappa till sjukhuset, om de ovan nämnda kraven är uppfyllda. Jag kan inte uttala mig om din pappa är svårt sjuk i den mening som lagen avser. Jag rekommenderar att du hör efter med läkaren om vad dennes bedömning är. Läkaren måste ge dig ett intyg för att du ska kunna få ersättningen. Om kraven är uppfyllda söker du ersättning hos Försäkringskassan. Du kan läsa mer om närståendepenning på deras hemsida.

Om du vill ha ytterligare juridisk hjälp kan jag varmt rekommendera Familjens Jurist.

Hoppas att du fick svar på din fråga! Återkom gärna om du har fler frågor.